Formations et coaching

Les entreprises d’aujourd’hui doivent constamment chercher à développer leur capital humain pour demeurer compétitives. Le monde du travail devient donc un environnement qui requière un apprentissage en continu et un développement professionnel accru chez les travailleurs du savoir.

Nos programmes de formation (en groupe) et de coaching (individuel) vous permettront de traduire le potentiel de votre capital humain en croissance financière par l’optimisation de la performance intellectuelle et du bien-être de vos employés.

À la fine pointe des neurosciences, nos méthodes d’intervention s’accompagnent toutes d’une évaluation des besoins rigoureuse et d’une démonstration de leur impact basée sur les données. Elles sont offertes par notre équipe de formateurs et formatrices qualifiés.

Les thèmes s’alignent sur les axes suivants :

Gestion du stress et santé cognitive

Prise de décision et neuroleadership

Neuromotivation et innovation

Neurodiversité et inclusion

Productivité intellectuelle et haute performance

Gestion du capital humain

Les chefs d’entreprise font désormais face à des défis majeurs entravant la prospérité des entreprises : présentéisme, absentéisme, désengagement, démotivation, roulement du personnel, productivité instable, etc. Ces problématiques sont un frein à votre compétitivité.

Afin de vous aider à transformer votre capital humain en levier de croissance pour votre entreprise, notre équipe vous offre trois services de consultation uniques en leur genre, basés sur la science et les données, et spécifiquement conçus pour les travailleurs du savoir, dont le principal outil de travail est leur cerveau.

Diagnostic organisationnel

Ce service vous permettra d’identifier la source des défis rencontrés pour vous permettre de trouver des solutions adaptées.

Développement organisationnel

Ce service consiste en l’implémentation de programmes efficaces, que ce soit pour améliorer vos processus, votre structure ou les dynamiques affectant votre capital humain.

Consultation scientifique

Ce service vous permettra d’optimiser vos processus RH déjà en place en y incorporant des outils et stratégies rigoureux, basés sur les avancées récentes en neurosciences et en sciences de la gestion.

Analytiques des données

 

Analytique du capital humain

Les données cumulées sur votre capital humain sont une mine d’or d’informations pouvant éclairer vos stratégies et prises de décision RH. Tirez profit de cette ressource à l’aide de notre expertise avancée en analytique.

Peu importe votre système de gestion des datas, ou si vous souhaitez instaurer une base de données performante, nous saurons vous faire bénéficier de la rigueur et du pouvoir prédictif des données, des mégadonnées (big data) et de l’apprentissage machine (intelligence artificielle).

 

Analytique de l’utilisateur

Lorsque vos clients sont en interaction avec vos produits, services et interfaces technologiques, ils générèrent une foule d’informations pouvant vous éclairer sur leur comportement, valeurs, motivations, réactions, etc., et ainsi vous aider à mieux les servir.

Grâce à notre expertise en expérience-utilisateur (UX), en analyses avancées des données et en neuropsychologie, vous pourrez mieux comprendre ce qui se produit dans la tête de vos consommateurs, prédire l’efficacité de vos interactions avec eux, mesurer le retour sur investissement de vos initiatives en marketing et extraire les tendances de vos utilisateurs cibles pour développer de meilleures stratégies.

Programme de réduction du stress en mindfulness

Adapté aux milieux professionnels, ce programme s’inscrit dans les dernières avancées scientifiques en intervention de réduction du stress en mindfulness (mindfulness-based stress reduction). Il vise à outiller les travailleurs du savoir pour faire face au stress chronique de manière adaptative et spécifique à leur contexte professionnel et personnel.

Les bénéfices apportés aux participants vont de l’amélioration de la qualité du sommeil et des fonctions intellectuelles à la réduction des symptômes anxieux et d’épuisement, en passant par un perfectionnement de la prise de décision et des capacités de planification. L’ensemble de ces éléments permettront à votre capital humain d’atteindre des niveaux de bien-être et de productivité optimaux.

Ce programme unique est prodigué par des intervenants certifiés, possédant minimalement une maitrise, et détenant une expérience spécifique aux milieux corporatifs. Les séances combinent des ateliers, des techniques de méditation en mindfulness et des discussions en groupe.

Fréquence | Une fois par semaine pendant 12 semaines et une journée complète de retraite à la fin du programme

Horaire | Durant 60 minutes, à l’heure du petit-déjeuner ou du lunch

Groupes | 8 à 12 participants

Langue | Les séances sont offertes en français ou en anglais

Lieux | Vos locaux ou un lieu à proximité de vos bureaux

Matériel | Des tapis de yoga sont prêtés aux participants lors des séances

Contactez-nous pour obtenir une évaluation gratuite de vos besoins en matière de gestion du capital humain.

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